招聘与培训岗：1 人

1、负责公司总部招聘统筹工作，根据招聘需求，及时招聘到岗位；

2、负责招聘数据统计分析，对招聘渠道开辟及围护。

3、根据各部门培训需求，编制年度培训计划表并分解到季度、月培训；

4、组织内训和外训工作，并对培训结果进行跟踪反馈。

薪酬与绩效岗位;1 人

1、负责总部人员薪资核算，对薪酬进行人力成本分析;

2、参与绩效考核设计，并对绩效并核算绩效考核金额；

3、参与总部各部门绩效考核的管理与绩效考核过程的监控，有效的推进绩效考核的真实性。

任职要求：

1、年龄20-35周岁，本科及以上学历，人力资源或工商管理专业；

2、有一年以上的人力资源单一模块工作经验，对人力资源6大模块有一定的认知；

3、应聘者可接受公司人力资源内部轮岗，有一定的抗压能力。

4、薪资5000-6000/月，较优秀者工资可以面议。

5、可接受较优秀应届毕业生。

6、此岗位的工作地点：上海市金山区枫泾镇兴塔工业园区兴豪路10号。公司免费提供住舍，有工作餐。